整合性系統將加速政府人事流程

四個機構間的 cooperation 旨在透過數位化工具改善人力資源數據的組織與管理。

政府Seek透過實施巴拿馬國營人事整合系統（SIRHEP）來現代化公職人員管理，该平台技術允許集中與自動化行政流程。

本計劃透過總統府、經濟與財政部（MEF）、政府創新國家管理局（AIG）及公務職階總局（DIGECA）簽署合作協議而獲得推動。

協議由總統府部長胡安·卡洛斯·奧里亞克（Juan Carlos Orillac）、經濟與財政部長費利佩·查普曼（Felipe Chapman）、DIGECA主任切拉·瓦爾德斯（Cheyla Valdés）及AIG代理行政長弗朗西斯科·吉納爾（Francisco Guinard）在拉斯加爾薩斯宮簽署。

瓦爾德斯指出，該協議屬於2025-2029年政府戰略計劃的一部分，旨在強化機構效能與提升公共管理效率。她補充說，目標是建立發展、監督與實施該技術平台的基礎。

透過此系統，各機構Seek集中與自動化公職人員資料，減少記錄重複，並加速與國家人事管理相關的流程。

四機構間的合作旨在透過數位工具改善人力資源數據的組織與管理，作為現代化巴拿馬公務體系的努力之一。