Cobre Panamá（巴拿馬銅礦公司）在Coclé（科克勒省）啟動一項培育地方人才的新計畫：培訓居民掌握技術工種，以開創就業與創業的新契機。成果顯示，來自La Pintada（拉平塔達）、Omar Torrijos（奧馬爾·托里霍斯）及Penonomé（佩諾梅）的47名學員，已順利完成結構木工與水管工課程。

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為期六週的培訓累計100小時，課程融合理論講授與實作練習。最初50名報名的學員中，共有47人順利符合證書頒發資格。

此次培訓不僅在於教授工具使用與各工種專業技法，更著重於讓學員掌握能靈活應用於多元職場環境與個人專案的實務知識。

其中，結構木工課程由25名學員參加，透過線上與實體課程並行的方式接受理論與實作訓練；選擇水管工課程的學員則有機會熟悉相關工具、材料及各類工程管材的使用。

對部分學員而言，這是他們首次接受正式的工種訓練。例如家住La Pintada（拉平塔達）La Honda（拉翁達）社區的Sherlyn Yángüez（雪琳·揚格斯），便選擇修讀水管工課程；她指出，此次培訓讓她取得預期能用於拓展求職機遇的專業知識。

另一位學員是José Antonio Rondón（何塞·安東尼奧·隆東），家住La Pintada（拉平塔達）Piedras Gordas（皮埃德拉斯卡爾薩斯）區Calabazo No. 2（卡拉巴索2號）；他本身具備電工背景，此次課程正是他補足新知、學習新工種的契機。

Cobre Panamá（巴拿馬銅礦公司）公關經理Maru Gálvez（瑪麗·加爾韋斯）表示：「這群年輕人展現出的熱忱，正是我們重返社區、將社會投資轉化為實際機會所重建信心的最佳證明。」

此次培訓係屬Cobre Panamá（巴拿馬銅礦公司）針對礦區周邊社區居民所推動的養成計畫之一，課程內容緊扣當地民眾的需求與興趣。

該計畫旨在讓學員所學不僅能運用於未來的徵才錄取，更能廣泛投入各類需要技術專長的人才專案與經濟活動中。

Cobre Panamá（巴拿馬銅礦公司）表示，未來將持續推出針對其他社區居民的培訓課程，作為其人才培育與能力建構計畫的延伸。